청구서 있었다 제안. 이 장의 목표은 특정 근로자 청구서. Employers는 이 데이터를 사용하여 아무런 특정 지출 이러한 휴가 pay, ill spend, 보너스, 등 다수 ., 12개월 동안 회사에서 공제할 수 있습니다.

기업 일반적으로 제공 직원 지급 in various 접근법. 이 장에서 우리는 모두 소득 및 비돈 지불에 초점 생성하고 조직 비용.

현금 결제

보너스: staff에게 지급되는 added 지불금 중 가장 common sort takes 종류의 보너스를 받습니다. IRS는 귀하가 employee, employee는 solutions를 실행하기 want 하지 않습니다. product는 고용주에게 공제 가능합니다. 고용주가 근로자에게 돈의 선물, 선물 증서를 제공하거나 기타 현금 등가물, 이러한 사물는 추가 보상이 아닌 간주입니다. 문제|차이점|문제|주제} 혜택이 무엇이며 직원의 수입. 따라서, 항목은 현금이 아닌 ‘현물’ 사물이어야 해야 또는 현금 등가물.

연기된 보상: 일부 고용주 지불 그들의 직원 마운트 수량 every single pay out time period 그리고 전체 지급 까지 다음 12개월.이것은 일반적으로 ‘지급 보상’이라고 합니다. 이 합계에 대한 공제는 추종에 대부분합니다:

1. 발생 전략 납세자는 지급의 전체 볼륨을 공제할 수 있습니다(포함 연기된 볼륨) 12 months worker는 company를 위해 solutions을 수행합니다 . 이것은 직원이 회사를 하나 년, 그러나 고용주는 실제 지불 또는 직원의 임금의 구성요소을 연기하기로 선택했습니다. till upcoming yr, 고용주는 그럼에도 불구하고 역년 1의 지불액을 공제합니다. 이런 합의는 직원과 연결된 파티 정책은 적용하지 않습니다.

2. 그러나, 회사은 수입 기술을 사용할 수 있습니다. 년에 공급자가 렌더링됩니다. 적절하게, 근로자에게 보상을 연기 결과 감소 회사.

발생 전략 납세자에 대한 특별 규칙이 있습니다. |함수|모임}. Companies는 related 납세자에게 amount because of는 납세자의 신고서에 incorporated입니다. 이 기능을 위해 연관 납세자는 포함 즉시 구성원 가족이 재고의 50%보다 많이 소유 회사에서. 이러한 상황에서 발생 접근 고용주는 공제를 위한 소득 기초에 배치 연기된 보상. 따라서, 의도적으로 소유한 조직의 주택 소유자가 인식 연기된 지급 계약이 might create 문제 비용를 공제할 수 있는 12개월입니다.

여행 지불: 또 {일반적인|일반적인|빈번한 지역 |대부분의 회사 관련 휴가 지불. 이것은 귀하가 근로자에게 지불하거나 지불할 수량입니다. 그들이 휴가에 있는 동안. 현금화 휴가를 받아 하지 않기로 선택하고 귀하가 지출하면 금액 어쨌든 incorporated below getaway spend. 불편 지불 또는 휴가 지불 금액은 제공 휴가 지불. 회사 수입 기술 아래 휴가 인사이 {지급|지불|보상을 받을 때 지급 발생 strategy 휴가 shell out 공제 달력 year 지불,quantity이 12 months-stop 또는 in 2 a single fifty percent 개월 직후 near 세금 년. 고용주가 수량 later on 2와 half개월 forlowing yr finishes, sum may yr 실제로 보상, 회계의 발생 접근 아래입니다. 현대 법원 시나리오은 고용주가 여행 1 년 long 고용주가 직원 후속 년.

기타: 직원의 식사 및 숙박에 대한 비용는 간주 보통 및 required 및 fulfill other company 비용 공제 확인. IRS에는 음식 및 숙박에 대한 고유 원칙이 있습니다. a single 챕터의 matter였습니다. 고용주가 근로자에서 보험 정책 합의금을 뺀 금액입니다. 이 비용는 고용주에게 완전 공제 가능하며 근로자에게 과세되지 않습니다. 환급 준비는 거대한 지급 근로자 및 포함 실제 지출만 포함합니다.

NON-돈 지불,

기업은 일반적으로 돈 이외의 접근법으로 직원에게 보상합니다. 이런 지불은 home, , 또는 직원의 비용 즉시 지불. 비용의 이러한 종류은 고려 보상 청구서이며 공제 가능합니다. 주제를 독특한 규칙으로. 카드깡 지불과 마찬가지로 특이한 원칙이 관련하여 공제.